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i-EasyTraining在线培训系统在LAC的应用案例

a)项目背景:
    
该公司拥有员工2500多名,员工众多,多个部门间关系复杂,使公司内部实施培训非常困难。在导入i-EasyTraining在线培训系统前,公司只能召集各部门的培训对象在指定的时间、地点内进行培训。这样不仅效率低下,也不能及时掌握员工的培训状态及效果。如遇到员工因故无法出席培训,或多个培训时间重叠造成同一员工无法同时出席的情况时,也会使培训效果受到很大影响。为了提高员工培训效率,同时可以更加方便地进行培训管理,该公司导入了NEC i-EasyTraining在线培训系统。


b)系统环境:
服务端硬件配置:
 CPU:XEON E7440 2.4GHz
 MEM:4G
服务端系统配置:
 Windows 2008 ENT R2 X64(
英文版)
 Office Professional Edition 2003
中文版 (32bit)
 SQL Server 2008 R2 Standard Edition(64-bit)
英文版
 Microsoft IIS 7 
 .Net FrameWork 3.5 sp1 
 Microsoft Visual J# 2.0 Redistributable Package  
客户端系统配置:
 Windows Server 2003
Window XP 
 Windows Media Player 10


c)
运用图

 

d)导入效果
考培工作效率大幅提高,成本得到削减。
  *
实现了无纸化考试(削减成本)
  *
管理员可实时查看各个员工培训状态(大幅消减工时)
  *
培训结果可以自动统计、输出(大幅削减工时)
有效节省人力、物力
有效进行知识共享、培训循环使用

脚注信息
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